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市場(chǎng)經(jīng)理
薪資待遇:年薪12-15W
崗位職責(zé):
1 市場(chǎng)部有關(guān)制度及工作流程的編制及實(shí)施過程跟進(jìn);
2 跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),建立和完善營(yíng)銷信息收集、處理、交流及保密體系;
3 搜集行業(yè)信息,特別是競(jìng)爭(zhēng)品牌產(chǎn)品的性能、價(jià)格、競(jìng)爭(zhēng)手段等情報(bào)的收集、整理和分析,及時(shí)快速做出應(yīng)對(duì)策略;
4 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,掌握消費(fèi)者購(gòu)買心理和行為,為公司市場(chǎng)活動(dòng)提供決策依據(jù);
5 對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析,并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場(chǎng)做出準(zhǔn)備;
6 市場(chǎng)費(fèi)用投放規(guī)劃及落地跟進(jìn);
7 新產(chǎn)品上市和淘汰產(chǎn)品的規(guī)劃;
8 終端促銷計(jì)劃與方案的制定及落地檢核;
9 品牌市場(chǎng)終端形象規(guī)范的建立及落地跟進(jìn);
10 上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
任職資格:
1 大專及以上學(xué)歷,3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2 熟悉平面設(shè)計(jì)軟件CorelDRAW和Photoshop操作,懂 3Dmax
3 熟練操作辦公軟件和管理軟件,對(duì)電子商務(wù)有一定的認(rèn)識(shí)
4 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通能力,良好的職業(yè)操守和道德,具有為企業(yè)信息保密職能
5 有一定的市場(chǎng)調(diào)研工作經(jīng)驗(yàn),能對(duì)市場(chǎng)信息及時(shí)作出應(yīng)對(duì)策略
福利待遇:
專人專崗:專人專位辦公臺(tái),配備專人電腦,專人工作手機(jī),一切都只為優(yōu)秀的你而準(zhǔn)備
休假權(quán)利:病假、婚假、工傷假、產(chǎn)假、春節(jié)假、帶薪年假等等,全部休、休、休
辦公環(huán)境 :工業(yè)園面積13.3萬平方米(200畝),園林式辦公環(huán)境,扁平化管理
薪酬待遇 :根據(jù)員工的工作職責(zé)提供業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的固定工資,并且每年對(duì)績(jī)效表現(xiàn)持續(xù)優(yōu)秀的員工保持有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬增長(zhǎng)
社會(huì)保險(xiǎn):為所有員工按照國(guó)家及當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)規(guī)定為員工提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)
食堂用餐:提供早、中、晚餐;干凈衛(wèi)生,給員工提供家庭式溫馨服務(wù)
節(jié)日禮金:每年春節(jié)、端午、中秋等重大節(jié)日為所有員工發(fā)放豐厚節(jié)日禮金或禮品,讓員工感受到公司的祝福
生日祝福: 在你生日時(shí),為你送上精彩的生日祝福和party和溫馨的小禮品
公司團(tuán)建: 經(jīng)常性組織員工聚餐
年度旅游 :在每年春季或秋季,組織一次全員集體旅游
個(gè)人成長(zhǎng):組織學(xué)習(xí)模式、參加戶外拓展,幫助成為更優(yōu)秀的你
培訓(xùn)制度:提供多種帶薪培訓(xùn)(包括入職培訓(xùn)、禮儀培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn))。
導(dǎo)師制度: 為每位入職的新同事標(biāo)配專職導(dǎo)師一枚,為工作及生活上提供幫助與服務(wù)
晉升機(jī)會(huì):所有的崗位晉升均優(yōu)先內(nèi)部人員競(jìng)聘
開發(fā)獎(jiǎng)勵(lì):開發(fā)即現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)金池豐厚
月度/季度/年度獎(jiǎng)勵(lì):月度、季度、年度優(yōu)秀員工評(píng)選、頒獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng):根據(jù)每年公司盈利情況和員工工作表現(xiàn)給予1-3個(gè)月基本工資作為年終獎(jiǎng),工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工將有機(jī)會(huì)挑戰(zhàn)更高額年終獎(jiǎng)。
有意向者可主動(dòng)撥打以下電話聯(lián)系我們
聯(lián)系方式:0757-29308500
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市場(chǎng)推廣
薪資待遇:面議
崗位要求:
1、按計(jì)劃完成公司的銷售和回款目標(biāo),對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行產(chǎn)品的講解、銷售以及方案的制定;
2、經(jīng)銷商開業(yè)活動(dòng)期間通運(yùn)用客戶面對(duì)面的有效溝通方式,積極誠(chéng)懇地推介公司產(chǎn)品,促進(jìn)簽約客戶的數(shù)量。開發(fā)終端客戶,推廣公司品牌;
3、檢核客戶零售店硬終端建設(shè),改善終端表現(xiàn),提升店面品牌形象。負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣所需的資料以及禮品等,并做好市場(chǎng)推廣的活動(dòng)預(yù)算,控制活動(dòng)成本;
4、全面執(zhí)行市場(chǎng)推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握?qǐng)?zhí)行進(jìn)度;
5、門店門店陳列/分銷執(zhí)行,價(jià)格管理 促銷執(zhí)行及效果反饋,客戶每日銷量/目標(biāo)達(dá)成跟蹤;
6、針對(duì)客戶培訓(xùn)需求,協(xié)助所管轄區(qū)域客戶培訓(xùn)臨時(shí)導(dǎo)購(gòu)團(tuán)隊(duì)。
任職條件:
1、25-35歲,男性;大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、陽(yáng)光,有活力,性格外向,具有良好溝通表達(dá)能力,較好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)抗壓能力,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
3、熟悉渠道營(yíng)銷管理模式,1-2年終端銷售管理或市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),有從事業(yè)務(wù)/銷售的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
其它福利:
1、公司環(huán)境優(yōu)美,每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資。
2、六天八小時(shí)工作制,上班時(shí)間:08:00-12:00,13:30-17:30,每月有4-5天休假。
3、所有員工轉(zhuǎn)正后均可申請(qǐng)購(gòu)買社保。
4、設(shè)員工食堂,每日有餐補(bǔ)。
5、設(shè)員工宿舍,有空調(diào)、熱水等,可申請(qǐng)安裝寬帶。
6、公司另設(shè)有全勤獎(jiǎng) ,節(jié)日慰問金或禮品,員工生日會(huì),帶薪年假等。
7、有免費(fèi)員工培訓(xùn)等。
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室內(nèi)設(shè)計(jì)
薪資待遇:面議
崗位要求:
1、負(fù)責(zé)終端形象標(biāo)準(zhǔn)制定;
2、負(fù)責(zé)公司經(jīng)銷商終端建設(shè)設(shè)計(jì)管理,門店空間布局設(shè)計(jì)工作、以及開放終端產(chǎn)品展示類物料工作實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)對(duì)全國(guó)區(qū)域和經(jīng)銷商進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)和指導(dǎo),以及培養(yǎng)設(shè)計(jì)師的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)。
任職條件:
1、大專以上學(xué)歷,藝術(shù)設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
2、具備家電行業(yè)終端設(shè)計(jì),以及獨(dú)立完成門店的空間布局、施工圖和效果圖的專業(yè)能力;
3、具備較強(qiáng)的品牌意識(shí)、具有很強(qiáng)的創(chuàng)新思維;熟練掌握CAD、3DMAX等繪圖軟件;熟悉裝修施工工藝、裝修材料和施工結(jié)構(gòu)、工藝、質(zhì)量;具備空間美學(xué)等藝術(shù)鑒賞能力。
其它福利:
1、公司環(huán)境優(yōu)美,每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資。
2、六天八小時(shí)工作制,上班時(shí)間:08:00-12:00,13:30-17:30,每月有4-5天休假。
3、所有員工轉(zhuǎn)正后均可申請(qǐng)購(gòu)買社保。
4、設(shè)員工食堂,每日有餐補(bǔ)。
5、設(shè)員工宿舍,有空調(diào)、熱水等,可申請(qǐng)安裝寬帶。
6、公司另設(shè)有全勤獎(jiǎng) ,節(jié)日慰問金或禮品,員工生日會(huì),帶薪年假等。
7、有免費(fèi)員工培訓(xùn)等。
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質(zhì)量管理測(cè)試
薪資待遇:7000-8000
崗位要求:
1、參與制訂公司管理體系、制定公司質(zhì)量控制程序;
2、制訂本部門年度及階段性工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;
3、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量提出改進(jìn)、整改方案與措施及跟蹤、驗(yàn)證;
4、對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量控制引導(dǎo)與質(zhì)量控制水平考核;
5、建立產(chǎn)品質(zhì)量控制及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),制定抽樣方案 ;
6、對(duì)售后問題集中的產(chǎn)品提出整改預(yù)防措施等。
任職要求:
1、高中或以上同等學(xué)歷;
2、兩年以上廚具電器行業(yè)專業(yè)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),一年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉本公司產(chǎn)品及生產(chǎn)管理流程,熟練掌握產(chǎn)品質(zhì)量控制流程及產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
4、生產(chǎn)安全管理意識(shí)強(qiáng),熟悉掌握生產(chǎn)安全管理基本要領(lǐng);
5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)組織能力。
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平面設(shè)計(jì)
薪資待遇:面議
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司品牌系統(tǒng)化策劃設(shè)計(jì)工作
崗位要求:
1、負(fù)責(zé)公司日常工作宣傳及廣告、產(chǎn)品、活動(dòng)的平面設(shè)計(jì):如公企業(yè)宣傳資料,海報(bào)、畫冊(cè)、內(nèi)刊、廣告宣傳單、折頁(yè),禮品,終端市場(chǎng)物料等;
2、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理、同時(shí)配合公司展會(huì)布置相關(guān)主題、宣傳設(shè)計(jì);
3、攝影圖片后期創(chuàng)意設(shè)定、執(zhí)行與表現(xiàn);設(shè)計(jì)文檔、素材、圖片資料的整理工作;
4、協(xié)助其他部門人員對(duì)設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成,以及各種視覺事務(wù)。
任職要求:
1、25-35歲,可熟練操作photoshopcoredrawAI等設(shè)計(jì)軟件。
2、對(duì)平面創(chuàng)作有多面的發(fā)揮能力,有現(xiàn)代的視覺感知,心態(tài)開放,善于溝通。
3、求知欲強(qiáng),頭腦靈活,設(shè)計(jì)思路新穎獨(dú)到,作品新穎、大氣,富有創(chuàng)造性思維。
其它福利:
1、公司環(huán)境優(yōu)美,每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資。
2、六天八小時(shí)工作制,上班時(shí)間:08:00-12:00,13:30-17:30,每月有4-5天休假。
3、所有員工轉(zhuǎn)正后均可申請(qǐng)購(gòu)買社保。
4、設(shè)員工食堂,每日有餐補(bǔ)。
5、設(shè)員工宿舍,有空調(diào)、熱水等,可申請(qǐng)安裝寬帶。
6、公司另設(shè)有全勤獎(jiǎng) ,節(jié)日慰問金或禮品,員工生日會(huì),帶薪年假等。
7、有免費(fèi)員工培訓(xùn)等。